专业代码:020218
一、考试课程及学分
序号 | 课程代码 | 课程名称 | 学分 | 备注 |
1 | 3708 | 中国近现代史纲要 | 2 | |
2 | 3709 | 马克思主义基本原理概论 | 4 | |
3 | 0015 | 英语(二) | 14 | |
4 | 0051 | 管理系统中计算机应用 | 4 | 含上机1学分(0052) |
5 | 0152 | 组织行为学 | 4 | |
6 | 0261 | 行政法学 | 5 | |
7 | 0107 | 现代管理学 | 6 | |
8 | 0182 | 公共关系学 | 4 | |
9 | 6093 | 人力资源开发与管理 | 6 | |
10 | 3325 | 劳动关系学 | 8 | |
11 | 5151 | 劳动社会保障 | 6 | |
12 | 6090 | 人员素质测评理论与方法 | 6 | |
13 | 6091 | 薪酬管理 | 6 | |
必做 | 6999 | 毕业设计 | 不计学分 | |
总学分 | 75 |
二、说明
考生可免考英语(二)课程,但必须加考 9910财经应用写作(7学分) 、 9911创业理论与实务(7学分) 两门课程。
三、学习书目
1.中国近现代史纲要
《中国近现代史纲要》,王顺生,李捷,高等教育出版社,2008年版。
2.马克思主义基本原理概论
《马克思主义基本原理概论》,卫兴华,赵家祥,北京大学出版社,2008年版。
3. 英语(二)
《大学英语自学教程》(上、下册),高远主编,高等教育出版社。
4.管理系统中计算机应用
《管理系统中计算机应用》汪星明主编,武汉大学出版社(2003版)。
5.组织行为学
《组织行为学》,孙彤主编,高等教育出版社。
6.行政法学
《行政法学》罗豪才主编,北京大学出版社(2005版)。
7.现代管理学
《现代管理学》,刘熙瑞主编,高等教育出版社。
8.公共关系学
《公共关系学》,廖为建主编,高等教育出版社。
9.人力资源开发与管理
《人力资源开发与管理》,姚裕群主编,高等教育出版社。
10.劳动与社会保障
《劳动与社会保障法学》贾俊玲等主编,中国劳动社会保障出版社。
11.人员素质测评与方法
《人员素质测评理论与方法》,萧鸣政主编,中国劳动出版社。
12.薪酬管理
《薪酬管理》,刘昕主编,中国人民大学出版社。
13.劳动关系学
《劳动关系学》,程延园主编,中国劳动社会保障出版社(2005版)。
14.财经应用写作
《财经应用写作》,傅家柏主编,江西人民出版社。
15.创业理论与实务
《创业理论与实务》,迟英庆等主编,江西人民出版社。
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