找工作的时候，你没有文凭拿工作去敲敲门。当你有了文凭，只需要敲敲门，需要付出的努力不同，效果也不同。

对于绝大多数人来说，教育很重要，只有胜利者才应该说“没有意义”。对于一个胜利者来说，如果他有很高的学历，他可以说这个学历是他走向胜利的重要敲门砖；如果他没有任何学历，可以说“正是因为放弃了大学才走上了胜利的道路”。

找工作时，没有文凭要用作品去砸门，有了文凭只需要敲门，费的力气不同，效果不同，结果得看真本事。
文凭对于不同阶段的、不同工作类型的人，用处不一样。
第一、对于绝大多数的刚毕业或者毕业几年之内的人而言，文凭应该说，很重要！因为它是职业的敲门砖。为什么呢？
因为你没有其他的资料证明自己，公司面对无数的候选人，也是无处下手的，这时候，文凭就充当了一种筛选的机制。
第二，如果已经工作了几年，尤其是时间越长，文凭就越来越不重要，因为公司主要关心你原来的工作履历，到底做了什么，有过什么结果和成就。文凭很少被问及，尤其是文凭和后来的工作完全不太相关的时候。
所以，大家慎重选择自己的第一份、第二份工作非常重要：工作的行业、工种、具体的事情，基本就能决定你未来的工作轨迹了。
第三，当工作了一段时间后，很多人会根据自己的工作内容和需要，选择再读一个学位，例如MBA、硕士， 这个时候，你可以再次选择一个你认为满意的学校，得到一个相关的文凭。因为这次不是高考，你有多次机会，可以慢慢准备，所以，第二次文凭可以给你新的起点。美国的MBA学生，大多数就是利用MBA的再次学习和文凭机会，重新选择职业的方向、地点、行业、工种。
总之，文凭是职业选择中的重要因素，巧妙利用文凭可以改变自己的职业轨迹。文凭不仅仅只有一次机会，所以每一个人都应该理智地使用和计划它。刚毕业的，文凭更重要一点；已经有了工作经历的，就更看重你原来做过什么，和招聘的职位越相关越好。

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