6月18日，黑龙江省政府新闻办以“做好黑龙江六保六保”为主题召开系列新闻发布会。6月18日，新闻发布会聚焦2020年黑龙江省专升本毕业生就业形势。

黑龙江省教育厅副厅长蒋同和在发布会上表示，疫情爆发以来，为了积极应对疫情影响，确保黑龙江省专升本毕业生顺利毕业和提前就业，黑龙江省从3月份开始抓大学生就业工作。截至6月17日，国家监测系统显示，黑龙江省专升本毕业生就业率达到60%以上，比去年同期高出18个百分点，处于全国前列。

就业是“六保”、“六保”之首，专升本毕业生就业是就业的重中之重。省教育厅副厅长蒋同和介绍，截至目前，全省已开展省级大型网上招聘活动208项，校园小型网上招聘会和空双选会4600项，发布就业信息100多万条，需求比超过1:5，保持了校园网上招聘的连续性。

蒋同和介绍说，在实际工作中，黑龙江省教育厅构建了“双向12345工作体系的工作策略和保障措施”:

工作战略中的12345体系；

搭建平台，建立黑龙江省大学生就业创业服务平台，为实施网上招聘提供了保障。坚持两手抓:坚持监督检查与奖励、奖励、补充并行，一手促进就业率，一手进行就业率核查，确保就业数据的真实性。强调三个精准:一是准确的把各种招聘信息推给学生；二是应对疫情下毕业生新形势新变化，开展精准就业指导和服务，举办省级就业指导在线培训22期，培训师生20多万人；第三，优先安排湖南毕业生和经济困难家庭毕业生就业。其中，湖南毕业生就业率为63.54%，经济困难家庭毕业生就业率为67.65%，高于全省平均就业率。实施四项专项调查:对用人单位、专升本、毕业生和家长进行调查，科学判断就业形势，分阶段完成四份有价值的调查报告，发现就业工作中存在的问题，解决疫情影响下就业工作中的难题。坚持五个扩大:研究生招生规模扩大到1.8万人；将学院推广规模扩大到1万人；将学生参军比例扩大到24%；扩大中小学教师招聘规模至4500人；扩大基层就业。

12345体系中的保障措施；

明确一个责任:明确学校党政主要领导是就业靠前责任人的主要责任。开设两个专题班:开设省校联动大学生就业工作专题班，定期召开会议，坚持日报、周报、月报。善用三支队伍:充分调动和发挥专职就业人员、辅导员、导师三支队伍的作用，实行“一对一、点到点、线到线、终身政策”，为每个学生确定导师，全程跟进指导服务。建立四级保障责任制:校领导保障学院，学院领导保障部门，部门领导保障教师，教师保障学生，层层传递压力。有五个环节:就业与团队年度考核挂钩、干部使用推广、项目安排与经费分配、招生计划分配、教师岗位补贴。

蒋同和表示，目前是专升本毕业生就业的关键期和收尾期。建议用人单位肩负起社会责任，加大专升本毕业生招聘力度，留住更多人才到黑龙江省就业。也希望失业学生和家长转变观念，合理规划职业发展道路，先找工作再择业。

下一步，根据黑龙江省疫情防控的实际情况，积极稳妥有序开展线下校园招聘活动，加强精准就业指导和信息服务，组织失业毕业生积极参与招聘活动，成功实现就业。

原标题:黑龙江省教育厅构建“双向12345工作体系”。大学毕业生就业率超过60%

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