以下六种方法,分别从“为什么有效”(认知心理学理论)和“如何高效利用”(理论照进现实)两个方面详细阐述。此外,有些理论还结合年初参加职业考试的经验。这次考试也让我真正体会到了高效学习的力量和魅力。学习真的不是一件苦差事!
1.注意力稳定性理论:有目的地预习是必要的。
注意力稳定。注意力不可能长时间保持稳定,而是周期性波动。一般上课45分钟,真正有效时间不到20分钟,不是个人意志转移。所以要成为大师,有效的课堂时间一定要用来听重点、难点、方法。要做到这一点,提前有目的的准备是非常重要的,一定要带着问题去听讲座。很多人不理解这一点,要么不预习,要么预习方式混乱。虽然他们瞪大眼睛听讲座,但只能证明智商有差异!
之所以把这篇文章放在首位,是因为课堂上听重点太重要了。另外,对于很多年没上课的人来说,基本上是不可能专心听讲的。时不时的刷朋友圈,看新闻,搞得烦躁。虽然大部分都心不在焉,但我吸收课堂内容的效率非常高。这是因为有目的的准备和带着问题听课。老师一讲解问题,自然就集中精神了!
2.记忆力衰退理论:一定要及时复习。
德国心理学家艾宾浩斯发现,遗忘是在学习之后立即开始的,遗忘的过程是不统一的。遗忘一开始很快,后来逐渐变慢。
<img src="https://pic4.zhimg.com/50/209e7504476396e28a1d0bfabc59ae60_hd.jpg" data-rawwidth="370" data-rawheight="322" class="content_image" width="370"/>上面的曲线告诉我们,及时复习很重要,但实验证明,合理安排复习时间也很重要。不复习会有效果,但是在合适的时间复习会事半功倍!<img src="https://pic1.zhimg.com/50/82f9bd79e097703da0a3bb4c05dc3a40_hd.jpg" data-rawwidth="662" data-rawheight="437" class="origin_image zh-lightbox-thumb" width="662" data-original="https://pic1.zhimg.com/82f9bd79e097703da0a3bb4c05dc3a40_r.jpg"/>最好的时间节点是什么?实验给出的建议是5分钟20分钟后重复。1小时,12小时,1天,2天,5天,8天,14天,就很难记住了。但是对于繁重的学习来说,这几乎是不可能的。我个人的做法是:即时复述很关键(短时记忆转化为长时记忆),12小时或者睡前复习很重要(最好按题目巩固),一天两天八天之后的三次复习通常效果都很好。3.记忆编码理论:知识树必须用手构建。
认知心理学研究指出,记忆效应取决于信息编码方式,“深层次”加工比“浅层次”加工更有利于知识的记忆和提取。换句话说,记忆和理解取决于如何处理信息。很难测量和定义加工深度,加工深度不时变化。但是,有效的深度加工必须建立记忆内容与已知信息之间的联系,而建立知识树是通过树型结构连接和组织知识的最有效方式。
以年初考学习为例,在我眼里,书不是知识点的无序堆积,而是树形结构,一个节点就是问题。我想做的是建立和完善本课的知识树,在学习中不断调整、增删节点,不断开发和扩展这个知识树。知识树一旦建立起来,每一个节点都是一个思想,每一个思想都是与周围知识节点的连接,于是知识之间的联系就越来越紧密,知识树也就越来越有组织性,更有生命力。很多问题自然可以绕过整合,而不是一团乱麻毫无头绪!
具体的构建方法可以在思维导图中找到,这里不详述,限制空间。已在微信官方账号《终身学习》发表?如果你不懂这个方法,你会白学。
4.打破学习错觉。
很多时候,我们以为自己学得很好,但把熟悉当成知道是不对的。比如我们学习一个章节,画重点标记,甚至做笔记的时候,可能会觉得自己学得很好,对知识点了如指掌,但是如果合上书做一个简单的自测,瞬间就忘了三四成。再比如,问自己一个经典问题:“什么是囚徒困境”?是不是脑子里闪过“两个人”“游戏”“策略”之类的关键词,感觉很熟悉这个问题,但是如果让你完整描述一下,你真的知道吗?
这种学习错觉是由内隐语言和外显语言的差异造成的。语言分为内部行话和外部行话。一般来说,隐性语言是我们自问自答或保持沉默的话语,而外部语言是我们正常的对话或沉默的沉思。含蓄的语言太隐秘、太快、太破,而外在的语言(或文字表达)是逻辑的、完整的、系统的。但是,如果一个知识点可以用含蓄的语言来描述,我们就误以为是熟悉的。
具体到学习,在复习一个知识点的时候,隐性语言掌握了几个重点,就会产生学习的错觉,以为自己都知道,但是知识点不是一个孤岛,而是由逻辑关系组成的,需要外部语言去描述和联系,只有通过外部语言测试才能真正掌握和理解!因此,有必要将内部语言转化为外部语言。认知心理学中有两种生成和测试推荐的方法:
生成效应是向同学、朋友、家人解释所学的知识。在解释过程中,积极思考组织知识,构建知识的逻辑和组织。有经验的童鞋都知道,给别人讲课会产生很多灵感,甚至在问别人的时候,就突然意识到讲课之类的对掌握知识很有用!
测试是指对知识点提出问题,然后把答案小声说出来或者完整的写出来。心里传几个关键词都感觉不到被理解,然后测试就结束了。
5.情绪表现理论:压力是一种资源。
学习是为了自我提升,但对于学生和成人教育来说,考场也很重要,临场心态至关重要。那一刻的心态值得几周几个月甚至几年的努力!这就涉及到情绪表现理论,即情绪唤醒水平与表现之间存在一条倒U型曲线,情绪过低或过高都会损害表现。因此,适当的压力是有益的。完全没有压力或压力过大都会影响用力。
对压力的最新研究也表明,我们对压力的认知会改变这条压力曲线(大致左右平移)。例如,一个实验证明,如果简单地告诉人们“你是那种在压力下表现更好的人”,他们的实际表现会提高33%,即使这只是随口说说。重要的是信息改变了个人评估压力的方式。所以,把压力当成一种资源会让我们在压力下表现更好(左移),而谈压力变色会让哪怕是最轻微的压力都影响到我们(左移)。
6.合理休息:休息也是学习。我曾经翻译过一篇44页的研究论文《释放练习在获得专家绩效中的作用》(畅销书如《异类》就是基于这篇论文),翻译的是《刻意练习:天才绩效的成就》。本文非常准确地描述了合理休息:
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