高学历的人对文化素养也有决定性的影响。上过学的和没上过学的起点不同，基础不同。

企业需要高学历的人才。有些人，为什么学历高的人有这个优势？

大概会觉得比起实践经验、个人技能和获奖记录来说最高学历的权重不会太高，然而高学历也确实有着其自身的优势，我给大家分析一下。 首先，学历是开启职场大门的钥匙，一般招聘先问学历。许多公司招聘时都会明确标明所要求的学历，没有这个学历，你就会底气不足，甚至连面试的机会都得不到；没有这个学历，你在工作中就要比别人付出更多的努力，才有机会获得同样的待遇。所以，很多人选择了专升本。 一个招聘单位在不了解的情况下，首先得看你的学历，你拥有的学历越高，具有的工作机会也就越多。 一般而言你的学历越高，证明你学过的东西越多，研习新的知识也越快，所以企业在同等条件优先会考虑高学历的招聘者。企业为什么需要高学历，优势在哪？ 当然，入职之后，高学历依旧有着其作用和优势。许多单位，尤其是国家机关和事业单位，提拔干部、竞选领导基本条件都是本科以上学历，即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住，如大多专科学校，竞聘中层领导岗位。 学历不仅对职场生涯有着长远的影响，对一个人自身的人生也有着重要的作用。当然，高学历的人在文化修养上也有着举足轻重的影响，上过学和没上过学的出发点不一样，基础不同。 当我们“工作越久，接触社会越久”，越感觉到学历的重要性。具有高学历，你就具有更多的财富机会，具有更多精神上的财富，可以站在巨人肩膀上看世界，可以用更高的角度看问题。

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